建议建设地方老中医库

中国中医药报 2010-06-15

□ 杨耀东　山西临汾隰县食品药品监督管理局

从体制上建立健全发展中医药的制度和体系，培养中医药人才。一切事物的发展都离不开导向的指引和体制的支持，中医药的发展也如此，因中医药理论的独特性，不能按照现代医学的模式来培养中医药人才，必须建立一整套关于中医药人才培养的制度和规章，常抓不懈。据资料记载，全国中医医院能自主研发中医药产品的少之又少，中医药人才的比例也成倒置现象，中医西化是普遍现象，传统的中医内、儿、妇、外科特色淡化。因此，制度和体制的建立显得尤为重要。

坚持中医特色不动摇，培养真中医。按照我国医学的理论，按部就班地、一步步地强化中医药人才的培养。如：中医学院的中医课程不仅要丰富，而且要有深度和广度，细化专业课程，按照每个人的喜好，分门别类、不拘一格地教育人才，使培养出来的人才在某一个领域有独到的见解。有条件的地方应该从小孩抓起，过去的很多名老中医都是从童子功学起的，可见有独到之处。

在全国开展地方老中医库建设，对有特殊专长的人员给予特殊对待，按照“传、帮、带”的方法，加强基层中医人才建设。